Certifikat kulturno podjetje

Certifikat kulturno podjetje je nastal s ciljem podjetjem predstaviti pomen in koristi kulture ter jih spodbuditi k vključevanju kulture v poslovno okolje s pomočjo certificiranih kulturnih programov. V času, ko se podjetja vse bolj zavedajo tudi svoje družbene odgovornosti, jim kultura nudi možnost naslavljati in nasloviti številne in raznolike izzive, in to na načine, ki so podjetjem že dobro poznani, na primer vizualna oprema poslovnih prostorov, poslovno darilo, nagrada za zaposlene, skrb za psihično in fizično zdravje zaposlenih in drugo.

Vrsta: Projekt
Januar 2019 – danes
https://certifikat.asociacija.si/

---

Certifikat kulturno podjetje je nastal s ciljem podjetjem predstaviti pomen in koristi kulture ter jih spodbuditi k vključevanju kulture v poslovno okolje tako zavoljo izboljšanja lastnega delovanja kot v podporo vzpostavitvi družbe, ki temelji na ciljih in vrednotah kulture, na spodbujanju ustvarjalnosti in s tem inovativnosti, razumevanju in vrednotenju družbenega razvoja, spodbujanju družbenih sprememb v smeri približevanja humanističnim idealom in še bi lahko naštevali. V času, ko se podjetja vse bolj zavedajo tudi svoje družbene odgovornosti, jim kultura nudi možnost naslavljati in nasloviti številne in raznolike izzive, in to na načine, ki so podjetjem že dobro poznani, na primer vizualna oprema poslovnih prostorov, poslovno darilo, nagrada za zaposlene, skrb za psihično in fizično zdravje zaposlenih ter še številni drugi načini, o katerih lahko več preberete v delu o pridobitvi certifikata.

Certifikat kulturno podjetje smo ob sofinanciranju Ministrstva za javno upravo RS leta 2019 zasnovali in razvijali Društvo Asociacija, Društvo Mesto žensk in Društvo humanistov Goriške. Projekt je potekal v štirih ključnih razvojnih stopnjah. Prva je bila namenjena pridobivanju in pregledu raziskav in drugih bistvenih informacij. V tej stopnji smo dobili natančnejši vpogled v pomen kulture ter zasnovali predloge načinov za vključevanje njenih dobrobiti v podjetja.

V drugi razvojni stopnji smo oblikovali in izvedli empirično raziskavo o že obstoječih načinih vključevanja kulture v podjetja ter opravili preko trideset polstrukturiranih intervjujev z raznolikimi podjetji o tem, kako vidijo nekatere od teh načinov, hkrati pa smo raziskovali tudi druge predloge za povezovanje. Na podlagi ugotovitev smo nato oblikovali nabor kulturnih aktivnosti, ki so jih podjetja prepoznala kot najbolj ustrezna.

V tretji razvojni stopnji smo v predhodnih stopnjah prepoznane ustrezne oblike povezovanja kulture in gospodarstva preizkusili s štirimi podjetji. Testirali smo širok nabor aktivnosti: od kulturniškega team buildinga, dramskega krožka, postavitev slik v delovne prostore, vključevanje revij v čakalnico in drugo.

V četrti razvojni stopnji smo se posvetili finalizaciji celotnega modela ter zagonu Certifikata kulturno podjetje.

Certifikat kulturno podjetje lahko podjetja pridobijo od konca leta 2021 ter s tem izkažejo namero po razvoju podjetja in družbe z vključevanjem kulture.

Rezultati projekta

V sklopu izvedbe pilotnega programa Certifikata kulturno podjetje smo izvedli 31 fokusnih skupin ali polstrukturiranih intervjujev, anketirali 200 posameznikov, oblikovali 5 modelov certificviranja in tržno strategijo certifikata, izvedli 4 delavnice, certifikat tržili 160 podjetjem in s številnimi med njimi tudi sklenili pogodbe o uporabi certifikata.

Razvili smo uspešen model certificiranja sodelovanja med podjetji in kulturo ter razvili metode uporabe umetnosti za izboljšanje počutja in zdravja zaposlenih v podjetjih. O pozitivnih učinkih takšnega sodelovanja smo uspešno prepričali podjetja in potrdili zasnovo koncepta takšnega certifikata.

Poleg upsešne izvedbe in uveljavitve certifikata smo v sodelujočih organizacijah pridobili pomembne vpoglede v organizacijsko sodelovanje med kulturo, podjetji in zdravjem ter oblike konstruktivnega čezsektorskega sodelovanja.

---

---

Katalog dobrih praks kultura in zdravje sofinancira Ministrstvo za javno upravo in Evropska Unija.